tanja-parkkila jobbcoach berättar om hur man genom dessa tips får arbete snabbare

Är du redo för jobb?

Söker du jobb som ett proffs? Är du nära att få ett arbete? Är du anställningsbar? Hur anställningsbar är du? De flesta tror att de är redo och att de söker rätt men sanningen kan ibland överraska!

Testa dig själv och se…Om du är redo och söker rätt, stort GRATTIS! Fortsätt så. Men om du upptäcker att du kan behöva förändra något, då vet du detta och då kan man också säga grattis. För i och med din nya upptäckt, är du betydligt mer jobbredo och anställningsbar!



DEL 1: Ditt driv & ansvar

1. Du hittar ett jobb du vill ha – men du uppfyller inte alla krav. Vad gör du?

A) Söker ändå + motiverar varför du passar
B) Väntar tills du är mer “redo”
C) Skippar direkt


2. Du får inget svar efter en ansökan…

A) Följer upp + ringer
B) Väntar lite till
C) Går vidare direkt


3. Du har varit arbetslös ett tag. Hur tänker du?

A) “Jag behöver ändra strategi”
B) “Det är svårt just nu…”
C) “Det är arbetsmarknadens fel”


DEL 2: Kommunikation & social förmåga

4. På intervju – du blir nervös. Vad gör du?

A) Säger det öppet + fortsätter ändå
B) Försöker dölja det
C) Tappar fokus


5. Du träffar någon som jobbar på ett företag du gillar

A) Startar samtal + visar intresse
B) Småpratar lite
C) Håller dig för dig själv


6. Feedback från handledare: “Du behöver utvecklas”

A) Ber om konkreta tips
B) Tar åt dig lite
C) Blir defensiv


DEL 3: Handlingskraft & strategi

7. Hur söker du jobb mest?

A) Strategiskt + kontakter + spontant
B) Platsbanken + annonser
C) “När jag orkar”


8. Hur ofta utvecklar du ditt CV / LinkedIn?

A) Löpande + anpassar
B) Ibland
C) Nästan aldrig


9. Du får ett nej från ett jobb du verkligen ville ha

A) Analyserar + förbättrar
B) Blir besviken men går vidare
C) Tappar motivation


DEL 4: Självinsikt & mindset

10. Vad är din största styrka?

A) Jag kan tydligt beskriva den
B) Jag har en idé
C) Vet inte riktigt


11. Vad är din största utvecklingspunkt?

A) Jag kan sätta ord på den + jobbar på den
B) Jag vet ungefär
C) Har inte tänkt på det


12. Hur ser du på din framtid?

A) Jag skapar den aktivt
B) Jag hoppas det löser sig
C) Jag är osäker


RESULTAT

Räkna:

  • A = 3 poäng
  • B = 2 poäng
  • C = 1 poäng

30–36 poäng: “Magnetisk anställningsbarhet”

Du är den arbetsgivare letar efter. Du skapar möjligheter , du väntar inte på dem.

Utmaning till dig: Börja hjälpa andra, du är redo att bli mentor om du vill och stötta andra också!


22–29 poäng: “På god väg – men inte maxad”

Du har potential men spelar inte fullt ut.

Det som saknas:

  • mod
  • strategi
  • konsekvens

Snabb boost: börja ringa arbetsgivare NU


12–21 poäng: “Du bromsar dig själv”

Du har mer i dig än du visar. Problemet är inte kompetens, det är beteenden + mindset

Fokus:

  • ta mer initiativ
  • sluta vänta
  • börja agera