Deprecated: Required parameter $handle follows optional parameter $condition in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php on line 1539 Deprecated: Required parameter $handle follows optional parameter $condition in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php on line 1562 Deprecated: Required parameter $overwrite_key follows optional parameter $params in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/config-woocommerce/config.php on line 1403 Deprecated: Required parameter $overwrite_value follows optional parameter $params in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/config-woocommerce/config.php on line 1403 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 Warning: Cannot modify header information - headers already sent by (output started at /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-content/themes/enfold2/framework/php/function-set-avia-frontend.php:1539) in /customers/6/8/1/doldajobb.se/httpd.www/wp-includes/rest-api/class-wp-rest-server.php on line 1831 {"id":3347,"date":"2021-01-16T20:12:00","date_gmt":"2021-01-16T19:12:00","guid":{"rendered":"http:\/\/doldajobb.se\/?p=3347"},"modified":"2021-02-09T07:42:32","modified_gmt":"2021-02-09T06:42:32","slug":"ovning-facebookstrateg-i-jobbsok","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/doldajobb.se\/ovning-facebookstrateg-i-jobbsok\/","title":{"rendered":"\u00d6vning; Hur mycket av en ”Facebookstrateg” i jobbs\u00f6k \u00e4r du?"},"content":{"rendered":"\n

Anv\u00e4nder du Facebook i ditt jobbs\u00f6k? <\/h2>\n\n\n\n

Hur strategisk \u00e4r du p\u00e5 Facebook n\u00e4r du s\u00f6ker jobbm\u00f6jligheter? \u00c4r du en kreat\u00f6r, konversat\u00f6r, kritiker, samlare, deltagare eller \u00e5sk\u00e5dare? Eller \u00e4r du helt inaktiv n\u00e4r det kommer till ditt arbetss\u00f6kande p\u00e5 Facebook? <\/p>\n\n\n\n

Vill du \u00e4ndra p\u00e5 n\u00e5got av detta? Vill du anv\u00e4nda Facebook som ett kraftfullt verktyg i jakten p\u00e5 jobb? L\u00e4s igenom dessa tankest\u00e4llare och fr\u00e5gor och ta dig en funderare p\u00e5 vart du st\u00e5r i f\u00f6rh\u00e5llande till dina verktyg som du faktiskt har m\u00f6jlighet att anv\u00e4nda f\u00f6r att snabbare f\u00e5 jobb. <\/p>\n\n\n\n

Facebook \u00e4r en arbetsf\u00f6rmedling, om du vill!<\/h2>\n\n\n\n

Facebook \u00e4r plattform som \u00e4r en arbetsf\u00f6rmedling. H\u00e4r har du massor av verktyg du kan anv\u00e4nda f\u00f6r att n\u00e5 jobben. Se till du nyttar din fulla potential och samlar in s\u00e5 m\u00e5nga verktyg som du bara kan och som passar dig som du sedan anv\u00e4nder f\u00f6r att hitta och f\u00e5 jobbet snabbare. <\/p>\n\n\n\n

Jag brukar s\u00e4ga att man v\u00e4ljer sitt egna Facebook. <\/em><\/strong>Antingen kan jag anv\u00e4nda det f\u00f6r att endast ha kontakt med v\u00e4nner och familj eller s\u00e5 kan jag anv\u00e4nda det f\u00f6r kontaktskapande, n\u00e4tverkande och f\u00f6r att inte missa alla jobbm\u00f6jligheter som plattformen besitter. Alla har en n\u00e4rvaro, sen anv\u00e4nds den olika. Hur anv\u00e4nder du din och hur vill du anv\u00e4nda din?<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Facebook g\u00f6r mig smartare<\/h2>\n\n\n\n

Jag anv\u00e4nder min Facebook 30% f\u00f6r att ha kontakt med v\u00e4nner och familj och 70% till att ta del av information fr\u00e5n f\u00f6retag, bevaka lediga jobb, komma \u00f6ver dolda jobb, f\u00f6lja rekryterare, skapa kontakter med bemanningsf\u00f6retag, l\u00e4sa om nyheter fr\u00e5n kommuner, f\u00f6lja v\u00e5ra myndigheter, l\u00e4sa om vad som h\u00e4nder p\u00e5 landstinget. Jag f\u00f6ljer alla stora nyhetstidningar och aff\u00e4rstidningar. Jag f\u00f6ljer branschorganisationer och fackf\u00f6rbund. Jag f\u00f6ljer utbildningssamordnare. <\/p>\n\n\n\n

Jag f\u00f6ljer grupper inom olika yrkesomr\u00e5den och grupper som diskuterar gemensamma intressen eller samh\u00e4llsfr\u00e5gor. Jag f\u00f6ljer politiska partier och mina favoritf\u00f6reningar. Jag f\u00f6ljer lokala butiker, restauranger och mindre verksamheter som skapar betydelse, t.ex. h\u00e4rb\u00e4rgen, kvinnojourer och andra hj\u00e4lpverksamheter som djurpatruller och Missing People. <\/p>\n\n\n\n

Jag f\u00f6ljer grupper inom e-handel, digital utveckling, lantbruk, h\u00e5llbarhetsfr\u00e5gor, jakt, ekonomi & aktier, gr\u00f6na n\u00e4ringar etc. Jag f\u00f6ljer sammanslutningar av f\u00f6retagare och f\u00f6retagsn\u00e4tverk, t.ex. ALMI och liknande. Jag f\u00f6ljer lokala idrottsf\u00f6reningar. <\/p>\n\n\n\n

I det stora hela anv\u00e4nder jag Facebook f\u00f6r att ta del av information p\u00e5 ett roligt och avslappnade s\u00e4tt som passar mig. Jag n\u00e4tverkar och tar d\u00e4rmed del av m\u00f6jligheter. Facebook g\u00f6r mig smartare eftersom jag v\u00e4ljer vilka och vad jag f\u00f6ljer. <\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

Hur t\u00e4nker du? <\/h2>\n\n\n\n
  • Har du Facebook?<\/li>
  • Anv\u00e4nder du FB f\u00f6r privat eller professionellt bruk (information, kunskapsspridning, jobbs\u00f6k\/karri\u00e4rm\u00f6jligheter<\/em>)?<\/li>
  • Hur t\u00e4nker du kring profilering och synligg\u00f6rande av dig sj\u00e4lv p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • Har du behov av att s\u00e4rskilja privatperson och yrkesroll p\u00e5 FB? Hur vill du l\u00f6sa det i praktiken?<\/li>
  • \u00c4r du av den relationsbyggande typen och tycker om att skapa kontakter? <\/li>
  • Har du funderat p\u00e5 hur en kommunikationsplan f\u00f6r dig skulle se ut p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • Hur uppfattas din identitet p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • Vet du vem du \u00e4r, vad du kan och vad du vill? \u00c4r detta tydligt p\u00e5 Facebook tror du? <\/li>
  • Hur vill du framst\u00e4lla dig? Vilken image vill du ha? Vet du hur andra uppfattar din image p\u00e5 Facebook?<\/li>
  • Hur vill du bli uppfattad av din omgivning online?<\/li>
  • Vet du vilka budskap du vill skriva p\u00e5 Facebook i jakten p\u00e5 jobbm\u00f6jligheter och vilka formuleringar du vill anv\u00e4nda n\u00e4r du n\u00e4tverkar och skapar kontakter med rekryterare, nyckelpersoner och f\u00f6retagare?<\/li>
  • Hur ofta vill du kommunicera p\u00e5 Facebook? Vilken balans vill du ha? Man vill inte uppfattas som f\u00f6r ”spammig” men man vill inte heller f\u00f6rsvinna i bruset. Hur t\u00e4nker du?<\/li>
  • Ser du n\u00e5gra fallgropar\/ risker med att kommunicera och bygga varum\u00e4rke p\u00e5 n\u00e4tet?<\/li>
  • \u00c4r du av den typen som tror p\u00e5 att jobb tills\u00e4tts via information som tar dig fram\u00e5t? <\/li>
  • \u00c4r du av den typen som alltid f\u00e5tt dina arbeten via kontakter och n\u00e4tverk? <\/li>
  • \u00c4r du av den typen som inte sitter och v\u00e4ntar p\u00e5 en annons utan du tar kontakt sj\u00e4lv med rekryterare och f\u00f6retagare som du vet har den typen av jobb du s\u00f6ker?<\/li>
  • \u00c4r du med i en yrkesgrupp p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • Gillar du n\u00e5gra f\u00f6retagssidor? <\/li>
  • F\u00f6ljer du n\u00e5gra bemanningsf\u00f6retag p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • F\u00f6ljer du n\u00e5gra rekryterare som du vet ofta har den typen av arbete du s\u00f6ker?<\/li>
  • Har du tagit reda p\u00e5 hur stort Facebook \u00e4r som rekryteringsverktyg f\u00f6r f\u00f6retag innan du b\u00f6rjar ditt jobbs\u00f6k?<\/li>
  • K\u00e4nner du n\u00e5gon som har f\u00e5tt arbete via Facebook? K\u00e4nner du flera?<\/li>
  • F\u00f6ljer du n\u00e5gra kommuner och myndigheter? Landsting? Regioner? <\/li>
  • Hur m\u00e5nga jobbs\u00f6kargrupper \u00e4r du med i? <\/li>
  • Hur m\u00e5nga kalla kontakter tar du varje vecka p\u00e5 Facebook i jakten p\u00e5 information om f\u00f6retag och arbeten som intresserar dig?<\/li>
  • Hur ofta uppr\u00e4tth\u00e5ller du ditt n\u00e4tverk (dina varma kontakter)<\/em> genom p\u00e5minnelser vem du \u00e4r och vad du s\u00f6ker?<\/li>
  • Hur duktig \u00e4r du p\u00e5 att anv\u00e4nda dig av \u00f6ppna fr\u00e5gor vid n\u00e4tverkande? <\/li>
  • K\u00e4nner du dig ofta som en jobbtiggare <\/strong>som ber efter jobb bara?<\/li>
  • Kartl\u00e4gger du medlemmar i nischade yrkesgrupper f\u00f6r att se vart de arbetar och skapar kalla kontakter?<\/li>
  • Anv\u00e4nder du s\u00f6kf\u00e4ltet p\u00e5 Facebook f\u00f6r att s\u00f6ka efter personer, sidor, grupper utefter ditt\/dina yrkesomr\u00e5den\/de typer av jobb du s\u00f6ker?<\/li>
  • Mixar du med olika s\u00f6kord n\u00e4r du ska s\u00f6ker i s\u00f6kf\u00e4ltet efter grupper och sidor? <\/li>
  • Har du l\u00e4tt f\u00f6r att omvandla kalla kontakter till varma som blir en del av ditt nya n\u00e4tverk?<\/li>
  • Hur mycket tid per vecka l\u00e4gger du p\u00e5 att anv\u00e4nda Facebook f\u00f6r att hitta arbete?<\/li>
  • Vilka typer av jobb finns det p\u00e5 Facebook?<\/li>
  • Vilka branscher anv\u00e4nder endast Facebook n\u00e4r de ska rekrytera? <\/li>
  • Finns det n\u00e5gra typer av jobb som aldrig kommer ut p\u00e5 Facebook? <\/li>
  • Har du n\u00e5gon aning om varf\u00f6r f\u00f6retag anv\u00e4nder Facebook som en arbetsf\u00f6rmedling? <\/li>
  • \u00c4r Facebook en arbetsf\u00f6rmedling? <\/li>
  • Ser du Facebook som en arbetsf\u00f6rmeling?<\/li>
  • Ser du Facebook som ett verktyg som man kan anv\u00e4nda f\u00f6r olika saker?<\/li>
  • Ser du en l\u00e5ngsiktig vinning med att arbeta med Facebook som ett verktyg i ditt jobbs\u00f6k?<\/li>
  • Ser du n\u00e5gra m\u00f6jligheter med att anv\u00e4nda FB?<\/li>
  • Vilka eventuella hinder ser du f\u00f6r att anv\u00e4nda FB f\u00f6r jobbs\u00f6k? \u00c4r det att l\u00e4ra sig anv\u00e4nda FB tekniskt eller att publicera\/n\u00e4tverka p\u00e5 FB?<\/li>
  • Hur kan du utveckla dig f\u00f6r att dra b\u00e4ttre nytta av FB i jobbs\u00f6k p\u00e5 ett s\u00e4tt som passar dig?<\/li>
  • Vem \u00e4r du p\u00e5 FB? Kreat\u00f6r, konversat\u00f6r, kritiker, samlare, deltagare eller \u00e5sk\u00e5dare? <\/li>
  • \u00c4r du inaktiv p\u00e5 Facebook? \u00a0<\/li>
  • \u00c4r du inaktiv privat eller professionellt? Kanske b\u00e5da och? <\/li>
  • Vem vill du vara? Hur kan du utveckla dig s\u00e5 att Facebook jobbar \u00e5t dig? <\/li>
  • Om du vill b\u00f6rja anv\u00e4nda Facebook i ditt jobbs\u00f6k, vet du hur du g\u00f6r? Vet du vilka steg du f\u00f6rst tar?<\/li>
  • Vet du vem du kan be om hj\u00e4lp? <\/li>
  • Visste du att sociala medier sedan tv\u00e5- tre \u00e5r \u00e4r den n\u00e4st vanligaste kanalen som f\u00f6retag hittar kandidater p\u00e5? <\/li>
  • Visste du att jobbs\u00f6k alltid har tillsatts fr\u00e4mst via tre kanaler; direktkontakt, kontakter & n\u00e4tverk och spontanas\u00f6kningar! Har du t\u00e4nkt p\u00e5 att Facebook f\u00e5ngar upp alla dessa v\u00e4lbepr\u00f6vade kanaler fast i en ny infrastruktur som g\u00f6r jobbs\u00f6ket effektivare och snabbare? <\/li>
  • Vad blir ditt f\u00f6rsta steg nu mot ditt nya jobb? \u00c4r du beredd att bredda ditt jobbs\u00f6k om ej resultat har skapats hittills?<\/li><\/ul>\n\n\n\n

    Hur kan du anv\u00e4nda Facebook p\u00e5 ett s\u00e4tt som kanske passar dig b\u00e4ttre? Kan du, vill du? Hur? Fundera och motivera f\u00f6r dig sj\u00e4lv!<\/em><\/strong><\/p>\n\n\n\n

    <\/p>\n\n\n\n

    <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Anv\u00e4nder du Facebook i ditt jobbs\u00f6k? Hur strategisk \u00e4r du p\u00e5 Facebook n\u00e4r du s\u00f6ker jobbm\u00f6jligheter? \u00c4r du en kreat\u00f6r, konversat\u00f6r, kritiker, samlare, deltagare eller \u00e5sk\u00e5dare? Eller \u00e4r du helt inaktiv n\u00e4r det kommer till ditt arbetss\u00f6kande p\u00e5 Facebook? Vill du \u00e4ndra p\u00e5 n\u00e5got av detta? Vill du anv\u00e4nda Facebook som ett kraftfullt verktyg i […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3123,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_oct_exclude_from_cache":false,"footnotes":""},"categories":[5,6,7,9,11,1,13,15,16],"tags":[168,166,84,154,35,52,93,160,42,142,165,81,159,169,140,167],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3347"}],"collection":[{"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3347"}],"version-history":[{"count":16,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3347\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3541,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3347\/revisions\/3541"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3123"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3347"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3347"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/doldajobb.se\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3347"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}