hitta jobb – Dolda Jobb

Vilka egenskaper vill arbetsgivaren att du ska ha idag

Kompetensbaserade intervjufrågor

arbetsintervjun, framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?

Kompetensbaserade frågor. Vad är det och vilka kan det vara? Här är några stycken att vara beredd på.

Passion som framgångsfaktor

arbetsintervjun, cv + personligt brev, framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?

Visa din passion för arbetsgivaren, företaget och/eller branschen (arbetet) och bli en omtyckt kandidat.

Vilka bemanningsföretag är bra och vilka ska jag kontakta?

framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?, nätverkande, Okategoriserade, riktade spontanansökningar, söka jobb via sociala medier, vinnande direktkontakt

Kan man kontakta ett bemanningsföretag spontant och bara ”anmäla” sitt intresse till dem? Utan att det finns en specifik utannonserad tjänst? Svaret är självklart JA! På samma sätt som du kan skicka en riktad spontanansökan…

Har du en plan?

dolda jobb, framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?, kreativt jobbsök, Okategoriserade, riktade spontanansökningar, söka jobb via sociala medier, vinnande direktkontakt

Den frågan har vi alla fått. Men dessvärre fungerar det inte att bara att ha en plan idag för att få arbete med tanke på hur arbetsmarknaden ser ut just nu. Idag måste du ha flera planer. "5+5 regeln" ger jobb Sedan avmattningen…

Världens värsta intervjufrågor?

arbetsintervjun

Tycker du själv att du har fått en märklig fråga under en arbetsintervju? Då kanske det inte är något alls emot dessa frågor?! This is an embedded Microsoft Office presentation, powered by Office.

Korta snabba om att söka jobb

framgångsrikt jobbsök, kreativt jobbsök, nätverkande, riktade spontanansökningar, söka jobb via sociala medier, vinnande direktkontakt

Idag är ett livslångt lärande avgörande för att du ska ha jobb hela livet!Jobb tillsätts via information idag som tar dig framåt och till slut till målSociala medier är dagens arbetsförmedlingar Idag kanske en yrkesutbildning eller…

Få jobbet så här

cv + personligt brev, dolda jobb, framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?, Okategoriserade, riktade spontanansökningar, vinnande direktkontakt

Framgångsrikt jobbsök Min metod uppmärksammades av Reinfeldt tack vare den sjunkande ungdomsarbetslösheten i Landskrona där jag har utbildat i denna metod. Här är en kortfattad version. 1. Företagsregister för att ta fram företagen Använd…

Ställ den här frågan och få jobb snabbare

dolda jobb, framgångsrikt jobbsök, vinnande direktkontakt

Snabbare framgång? Ta reda på hur företaget rekryterar. Många arbetssökanden som snabbt kommer ut i jobb har en sak gemensamt, de ringer företaget och ställer frågan: "Hur rekryterar ni?" - "Jag vill inte missa möjligheten, ni…

Hitta jobb på 51 olika sätt

framgångsrikt jobbsök, hur tänker rekryterare?, kreativt jobbsök, riktade spontanansökningar, söka jobb via sociala medier, vinnande direktkontakt

51 vägar till ditt nya jobb. Vill man snabbare hitta jobb ska man använda fler kanaler & verktyg. Att hitta jobb idag handlar mycket om att hitta information som tar dig vidare och möjligheter du kan agera på. För när företag väl…

Avmattning i ekonomin, hur får du jobb nu?

framgångsrikt jobbsök, riktade spontanansökningar, söka jobb via sociala medier

Har du arbete efter 6 månader eller om 3 år? Om du söker jobb har jag i regel sett en mönster under alla snart 15 år jag arbetat med arbetsmarknadsfrågor. Då har jag sett 2 scenarier, ett där du får arbete efter 6- 8 månader. Det…

Inlägg